启动会

8月19日下午4:00，，，，，，本次团建活动正式拉开帷幕，，，，，，抖圈官网董事长兼总经理李福鹏针对生产部目前存在的短板，，，，，，围绕“解决问题思路”、“持续改善”和“长期理念”三大主要核心思想开展生产部团队建设素养提升培训。。。。。。李总指出：生产管理者在管理中要有敬畏之心，，，，，，主动担责；；；；；；；；面对问题，，，，，，不推卸、不扯皮；；；；；；；；要按照：下定决心--制定长效机制--强执行力的解决问题三部曲的步骤，，，，，，目标坚定，，，，，，方向专一、持之以恒。。。。。。他要求大家要深刻领悟“抖圈官网理念”的核心思想，，，，，，要亲临现场，，，，，，亲自动手，，，，，，在干中学，，，，，，带领员工一起第一时间发现问题，，，，，，第一时间解决问题，，，，，，并形成持续解决根本问题、追求长期改善的理念，，，，，，与员工一起接受挑战，，，，，，共同成长。。。。。。

 私董会 

本次团建活动第一次加入外部导师培训，，，，，，站在第三方的立场与团建人员一起提出问题、分析问题并解决问题。。。。。。针对团建人员提出的问题，，，，，，对于如何做到工作标准化，，，，，，导师从“生产操作标准化”、“设备维修标准化”、“工序衔接标准化”和“工费核算标准化”四个方面进行了问题的解剖和分析。。。。。。通过参与本次私董会，，，，，，使团建人员对于如何做到工作标准化有了进一步的理解，，，，，，结合李总在启动会中提出的“正确的流程方能产生正确结果，，，，，，车间主任必须先把工作标准化，，，，，，继而使其稳定，，，，，，唯有流程稳定且标准化，，，，，，方能谈持续改善，，，，，，”的理念，，，，，，让团建人员理论结合实践，，，，，，有了不谋而合的目标一致性。。。。。。

为了更好地达到团建效果，，，，，，在团建前两周，，，，，，团建人员就开始深入到生产一线进行问题点自查自纠活动。。。。。。在各自负责的区域内进行“已有问题”和“自查问题”的自我督查，，，，，，根据问题点制定措施，，，，，，形成长效机制，，，，，，持续改善。。。。。。本次汇报会，，，，，，团建人员对自查情况进行汇报，，，，，，并结合其他人员的建议对措施进行完善，，，，，，共自查问题点38处，，，，，，结合李总提出的解决问题三部曲的步骤，，，，，，团建人员会在今后的工作中将自查问题进行持续跟踪改善。。。。。。

 交流会

经过启动会的管理素养提升、私董会的标准化培训以及汇报会的自我督导，，，，，，团建人员在交流会中进行思想碰撞，，，，，，针对“作为管理人员应该具备哪些素养”各抒己见，，，，，，最终形成了目标一致的基本标准。。。。。。

作为一名基层管理者除了具备“抖圈官网员工品格”和“抖圈官网干部特质”外，，，，，，还应该具备以下特质：

1、强执行力、自驱力、学习力、专业能力 ；；；；；；；；2、质量第一 ；；；；；；；；3、自我反省，，，，，， 持续改善；；；；；；；； 4、急客户所急；；；；；；；； 5、实干。。。。。。